记者 18日从北京市昌平区获悉，为培育农村实用人才，该区通过打造“合作社 +”“互联网 +”“政策激励 +” 3种模式，构建起农村实用人才培育平台，拓展农村实用人才发展空间，营造人才创业兴业的良好环境。
　　
　　北京营坊昆利果品专业合作社位于南邵镇，其种植的苹果，过去以散客采摘为主。去年，苹果滞销严重，该合作社与区农广校合作，邀请北京农学院教授和电商企业管理人员，为农民开办实用技能培训班，帮助农民学习互联网知识，掌握使用互联网营销办法，通过建立网站、微博、微信平台，利用“互联网 +”营销模式，帮助 560户社员及 800多户社外果农销售苹果，打开了销路，解决了滞销问题。
　　
　　营坊昆利合作社仅是昌平区利用互联网培育农村实用人才、拓展新型市场模式的一个缩影。该区还通过“合作社 +基地”模式，由区财政出资，对农村实用人才示范实训基地给予专项资金支持，通过合作社组织农企和合作社管理人员，开展多媒体培训、现场教学、观摩学习等，加大对“互联网 +农业”营销模式的推广力度。截至目前，该区已举办培训班 80余期，大批社员从“门外汉”变成“行家里手”，实现了增收致富。
　　
　　去年以来，昌平区通过农村实用人才新型培育模式，已培养实用人才 3399人，其中中、高级实用人才 298人，这些实用人才已成为推动当地农村经济发展和促进农民就业增收的主力军。
　　【收藏】【打印】